В России спрогнозировали нехватку кандидатов и докторов наук

Это вызывает серьезные опасения относительно качества образования в России.

Наблюдается тревожная тенденция: в 2023 году доля кандидатов и докторов наук среди ППС была выше, чем ожидается к 2035 году. Это может привести к ухудшению уровня научных исследований и образовательных программ в стране.

Кроме того, прогнозируется, что в России возникнет дефицит квалифицированных специалистов в области науки и образования: около 18,2 тысячи кандидатов и 2,5 тысячи докторов наук не будут иметь возможности работать в университетах и научных центрах. Это может серьезно сказаться на развитии образования и науки в стране.

Эксперты отмечают, что Россия столкнулась с серьезными проблемами в области научной кадровой подготовки, что отражается на ее позициях в глобальном инновационном индексе. ГИИ, который составляется на основе 81 показателя, явно показывает, что количество выпускников аспирантуры в стране не соответствует мировым стандартам.

Согласно данным исследования, ситуация с подготовкой научных кадров в России ухудшается из года в год. Не только количество аспирантов не удовлетворяет потребности, но и отток опытных преподавателей с научными званиями становится все более заметным.

Одной из ключевых причин такого развития событий, по мнению специалистов, является недостаточно высокий уровень стипендий, предоставляемых аспирантам. Вице-президент РАН и научный руководитель химического факультета МГУ Степан Калмыков подчеркивает, что это негативно сказывается на привлекательности научной карьеры для молодых специалистов и стимулирует отток талантливых ученых за рубеж.

Изучение вопроса показывает, что между научными руководителями и аспирантами существует сложная динамика, которая порождает некий "социальный сговор". Этот союз обеспечивает первым стаж педагогической работы, а вторым - почти бесплатное общежитие, позволяя им одновременно работать и уходить из аспирантуры ближе к окончанию.

Согласно словам Калмыкова, каждый второй студент покидает аспирантуру из-за трудностей совмещения работы и научной деятельности. На эту проблему также указал первый заместитель председателя комитета Госдумы по науке и высшему образованию, Александр Мажуга, отметив низкую стипендию аспирантов.

Исследование этой динамики взаимоотношений между научными руководителями и аспирантами позволяет понять, какие факторы влияют на решения студентов остаться или покинуть аспирантуру. Какие меры могут быть предприняты для улучшения условий обучения и исследовательской работы аспирантов? Важно также рассмотреть, какие изменения в системе высшего образования могут сделать аспирантуру более привлекательной и устойчивой для молодых ученых.

Депутаты от фракции ЛДПР предложили новый законопроект о выплатах студентам, который вызвал дискуссии и разногласия. Они высказали мнение, что студентам, вступившим в брак во время учебы и имеющим несовершеннолетних детей, следует предоставлять социальные стипендии. Это вызвало обсуждение в обществе и среди ученых.

Однако, несмотря на различные точки зрения, Маджуга подчеркнул важность того, чтобы выплаты студентам были достаточными для того, чтобы аспиранты могли полностью сосредоточиться на научной деятельности. Он также отметил, что в современных российских вузах существует острой конкуренция за привлечение высококвалифицированных преподавателей.

Помимо этого, законопроект также предусматривает выплаты стипендий одиноким студентам с несовершеннолетними детьми, включая усыновителей и опекунов. Это шаг в сторону социальной поддержки студентов, которые сталкиваются с дополнительными трудностями во время учебы.

Источник и фото - lenta.ru