Подсчитано число свободных вакансий в России
Во II квартале 2024 года в России не хватало 2,7 миллиона человек для заполнения всех вакансий, как сообщает "Коммерсантъ" со ссылкой на экспертов Института статистических исследований и экономики знаний (ИСИЭЗ) НИУ ВШЭ. Рост числа незанятых вакансий ускорился еще в 2020 году, и за последние шесть кварталов этот показатель не уменьшался. В 2023 году на российском рынке труда был зафиксирован рекордный оборот рабочей силы, смена рабочих мест произошла у почти 30 процентов всех работников.
Наибольшее количество незаполненных вакансий во II квартале приходилось на обрабатывающие производства - 400 тысяч, затем на торговлю, где требовалось 390 тысяч сотрудников, и на транспортную отрасль, где не хватало 281 тысячи человек. В секторе строительства не хватало 130 тысяч человек, а в энергетике - 95 тысяч человек.
Отмечается, что соотношение числа требуемых работников к числу уже занятых в среднем по России достигло 8,3 процента, что является максимальным показателем за всю историю наблюдений. Наибольший кадровый дефицит (в относительном выражении) отмечен в сфере административной деятельности (почти 17 процентов), торговле (более 13 процентов) и строительстве (10,6 процента). Также высокий дефицит кадров отмечен в секторе обеспечения безопасности (19,5 процента), на "другом сухопутном транспорте" (почти 18 процентов), в почтовой связи и курьерской деятельности (почти 16 процентов) и в розничной торговле (более 15 процентов).
Ранее сообщалось, что в России больше всего начинающим специалистам готовы платить в рекламе, банках и крупных холдингах. Например, стажеру в ЛУКОЙЛ-Интер-Кард в Москве обещают заработную плату до 85 тысяч рублей на руки. Также из-за кадрового дефицита торговые сети и предприятия общественного питания проявили повышенный интерес к молодым людям в возрасте 16-18 лет.
Больше новостей на сайтах Медиахолдинга
