В «Газпроме» отреагировали на сообщения о подготовке массовых увольнений

Новое предложение в начале: Внутри информационной политики «Газпрома» началось обсуждение официального письма, отправленного заместителем главы правления Еленой Илюхиной главе компании Алексею Миллеру, в котором предлагается сократить более полутора тысяч сотрудников центрального аппарата.

В середине текста добавим: Согласно заявлению Сергея Куприянова, руководителя Департамента информационной политики «Газпрома», документ, о котором идет речь, признан актуальным. Однако неясно, был ли Миллер ознакомлен с этим письмом.

Новое предложение в конце: В настоящее время решение главы корпорации остается неизвестным, и представитель компании лишь подтвердил актуальность документа. «Документ актуальный. Комментировать не планируем», — подытожил Куприянов.

В начале 2020 года в интернете начало распространяться письмо, в котором говорилось о планах Илюхиной сократить численность центрального аппарата «Газпрома» с 4,1 до 2,5 тысячи человек. По информации издания 47news, это предложение связано с уже принятым решением о реорганизации.

Как сообщалось, причинами массовых увольнений в корпорации стали различные факторы. В частности, утверждалось, что руководство высказало недовольство из-за избыточных бюрократических процессов и дублирования функций. Планируется улучшить эффективность работы сотрудников и снизить издержки на всех уровнях управления и производства.

Эти изменения направлены на повышение результативности и оптимизацию процессов внутри компании. Важно, чтобы решения, принятые в ходе реорганизации, способствовали улучшению работы и конкурентоспособности «Газпрома» на рынке.

В настоящем документе, подписанном Илюхиной, отмечается, что за последние двадцать лет количество сотрудников в администрации «Газпрома» увеличилось в несколько раз. Также указывается, что фонд оплаты труда работников корпорации в настоящее время составляет более 50 миллиардов рублей в год. Предложение заместителя главы правления энергохолдинга о направлении освобождаемых средств на мероприятия по мотивации сотрудников и развитию персонала вызвало широкий интерес.

Важным аспектом является мнение о целесообразности стимулирования процессов автоматизации и цифровизации внутри компании. По мнению Илюхиной, это поможет ускорить развитие и повысить эффективность работы «Газпрома». Эти шаги также могут способствовать улучшению конкурентоспособности компании на рынке энергетики.

В свете предложенных изменений, необходимо тщательно продумать стратегию внедрения новых технологий и обучения персонала. Это позволит не только сократить издержки и повысить производительность, но и поддержать и развить кадровый потенциал компании в долгосрочной перспективе.

В начале 2024 года стало известно, что компания "Газпром" понесла крупные убытки - минус 583,1 миллиарда рублей по МСФО за 2023 год. Однако, в январе-сентябре 2024 года по РСБУ убытки сократились до 309,1 миллиарда рублей. Это вызвало серьезные обсуждения в экономических кругах.

Совет директоров "Газпрома" в конце декабря принял решение снизить инвестиционную программу на следующий год на семь процентов, сократив ее объем до 1,523 триллиона рублей. Это решение вызвало разногласия в правительственных кругах и среди инвесторов. Глава Минфина, Антон Силуанов, отметил, что в проекте госбюджета на 2025 год не предусмотрены дивиденды от энергохолдинга "Газпром".

Таким образом, финансовое положение "Газпрома" остается одним из ключевых вопросов в экономике России, требующих внимательного анализа и принятия соответствующих мер для улучшения ситуации.