Российские компании сократили наем новых сотрудников
Об этом сообщает газета "Ведомости", ссылаясь на данные сервиса hh.ru. Общее количество объявлений о поиске персонала за период с января по апрель уменьшилось на 15 процентов по сравнению с предыдущим годом. Особенно заметно уменьшение вакансий в сферах управления персоналом, автомобильного бизнеса, сельского хозяйства, логистики, транспорта, инвестиций и закупок. Также на платформе SuperJob отмечается снижение активных вакансий на 11 процентов. По мнению Марии Игнатовой, директора по исследованиям hh.ru, сначала поиск новых сотрудников замедлился у малого и среднего бизнеса в регионах, а затем некоторые компании из этого сегмента вовсе приостановили найм. Наталья Зубаревич, профессор МГУ, отмечает, что высокая потребность в кадрах сохраняется лишь в регионах с растущим производством, в том числе в Москве. Директор по стратегии агентства "Инетика" Илья Подсеваткин сообщает о сокращении вакансий в строительстве, розничной торговле и сегменте IT-стартапов. Эксперт объясняет, что компании из этих отраслей начали урезать расходы из-за необходимости рефинансировать долги по новым ставкам. Также отмечается повышенная потребность российских компаний в системных аналитиках, разработчиках сайтов, специалистах по созданию мультимедийных приложений, баз данных и поддержке пользователей.
Источник и фото - lenta.ru
Больше новостей на сайтах Медиахолдинга
