Названы самые востребованные категории работников в России
Дефицит квалифицированных специалистов на российском рынке труда по-прежнему сохраняется, однако в последнее время он приобрел более точечный характер. Об этом заявила руководитель Центра карьеры КМЭПТ Валентина Киося, сообщает «Газета.Ru».
По словам HR-аналитика, российские компании и дальше испытывают потребность в целом ряде специалистов. В числе наиболее востребованных Киося назвала сварщиков, электриков, инженеров-проектировщиков, экспертов по робототехнике и информационной безопасности, а также врачей и фармацевтов.
Сейчас внутренний рынок труда, по мнению Киося, нельзя считать полноценным рынком работодателя. Конкуренция присутствует как среди компаний, которые ищут опытных сотрудников, так и среди самих соискателей. «Дефицит кадров сохраняется, но стал точечным», — отметила она.
Учитывая текущую ситуацию на рынке труда — рост расходов компаний, увеличение налоговой нагрузки и постепенное ослабление кадрового дефицита — аналитик рекомендовала россиянам не увольняться «в никуда». Сначала, по ее словам, лучше дождаться нового предложения о работе. Киося также добавила, что поиск вакансии сегодня занимает больше времени, чем раньше, а новая зарплата может оказаться на 10–20 процентов ниже прежней.
Больше новостей на сайтах Медиахолдинга
